안전(安全)
다치지않고 퇴근하는 현장
작업중지권의 실질적 보장, 위험성평가 조합원 참여, 중대재해 예방 체계 점검합니다.
안전은 가장 먼저 외쳐야 할 노동자의 권리입니다.
노동조합 소개
포스코퓨처엠 노동조합의 설립 취지와 비전을 전합니다.
조합원의 권익 보호와 함께 성장하는 노동조합을 소개합니다.
노동조합 소개
노동자의 의견을 듣고
행동하는 노동조합
우리 포스코퓨처엠 노동조합은 1988년, 포항로공업 축로 현장의 노동자들이
스스로 만든 자주적 민주 노동조합입니다.
안전한 일터, 정당한 대가, 존중받는 노동을 위해 시작한 노동조합은
지금도 같은 가치를 위해 투쟁하고 있습니다.
우리 노동조합의 결정은 언제나 현장에서 시작합니다.
언제나 노동조합을 믿고 의지해주시는 조합원 동지들이 계시기에
노동조합이 존재하는 만큼 항상 현장의 의견을 듣고 행동합니다.
포스코퓨처엠이 전세계에 우뚝 서는 그날까지 포스코퓨처엠 노동조합은
조합원의 삶의 질 향상과 더불어 포스코퓨처엠의 지속가능한
발전을 위해 애쓰겠습니다.
포스코퓨처엠 노동조합 일동
노동조합 비전
세계시장을 선도하는 포스코퓨처엠의
노동자들의 가장 든든한 보험
공정(公正)
일한 만큼 정당하게 돌아오는 보상
그룹사·사업부 간 임금 격차 해소, 성과급 산정 기준의 투명성 확보, 근로시간을 정상화합니다.
우리의 요구는 특혜가 아니라 기준입니다.
존중(尊重)
노동자가 대우받는 일터
부당 처우·징계 대응, 세대와 직군 간 차별 해소, 조합원 의견이 교섭에 닿는 통로 확보합니다.
노동은 비용이 아니라 사람이 하는 일입니다.
노동조합 목표
선진노동문화를 선도하는
포스코퓨처엠 노동조합
01
근거로 증명하는 노동조합
포스코퓨처엠 노동조합은 자료로 따지고 숫자로 증명합니다.
철저한 근거가 승리를 만들 수 있습니다.
02
참여로 하나되는 노동조합
조합원들이 스스로 판단하고 스스로 선택하게 합니다.
강요가 아닌 직접 참여로 노동조합을 만들어 나갑니다.
03
관행이 아닌 원칙으로 운영하는 노동조합
조합의 모든 결정과 과정은 조합원에게 공개합니다.
신뢰는 성과보다 절차에서 나옵니다.